Berlingske Business

Massiv fangst af ulovlige firmaer

Skat
Skat, politiet og arbejdstilsynet i aktion mod illegal udenlandsk arbejdskraft. Foto:

På et år har Arbejdstilsynet fundet 850 udenlandske virksomheder, der ikke var registreret, som de skulle, og derudover har Skat fundet snyd for mindst 44 mio. kroner.

En særlig enhed bestående af Skat, politiet og Arbejdstilsynet har det seneste år fundet 850 udenlandske virksomheder, som ikke var registreret og dermed arbejder ulovligt i Danmark. Især byggebranchen, men også i lavtlønsbrancher som hotel- og rengøring er der store problemer både med EU-borgere typisk fra Østeuropa og borgere uden for EU, der ikke har papirerne i orden.

Enheden har også opdaget snyd med skat og moms for mindst 44 mio. kroner, blandt andet fordi udlændingene stod som underleverandører, men i virkeligheden arbejdede som lønmodtagere.

»Det er fuldstændig uacceptabelt. Vi har set alvorlige problemer i forhold til, om udenlandske virksomheder overholder lovgivningen, blandt andet når det handler om at unddrage sig at betale skat og moms, og det vil vi sætte hårdt ind overfor,« siger skatteminister Holger K. Nielsen (SF).

Parterne splittet

En samlet fagbevægelse har i årevis råbt vagt i gevær over for udenlandske medarbejdere, der arbejder til en lavere løn end deres medlemmer, og har for en gangs skyld ros til regeringen.

»Før måtte vi selv lege vagthund, men nu får vi hjælp,« siger næstformand i Malerforbundet Rasmus Gundersen.

Til gengæld får arbejdsgiverne verbale tæsk. For én ting er lov, noget andet er løn, som arbejdsmarkedets parter selv kontrollerer i overenskomster, og her er de dybt uenige. Fagforeningerne vil fjerne det lønspænd i aftalen, som gør det muligt at aflønne udlændingene billigere, og kræver, at danske virksomheder kun må bruge leverandører med overenskomst.

Men ifølge Dansk Byggeri har fagforeningerne redskaber nok i forvejen, eksempelvis muligheden for at konflikte sig til overenskomst, og brancheforeningen mener, at forslagene blot vil gøre det dyrere at have overenskomst.

»Vi går ind for fair konkurrence og er glade for myndighedernes kontrol. Men det ville sende et forkert signal at hæve lønningerne i en krisetid, og virksomhederne ville få det endnu sværere, hvis de kun kunne vælge leverandører med overenskomst,« siger direktør Peter Stenholm.

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Annonce

Venezuela har verdens største oliereserver – og en årlig inflation på 100.000 pct. Hvad er det lige, der sker?For en dansk investor var Venezuela frem til for få år siden interessant, fordi ØK havde s...

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen