Berlingske Business
17:42

EU-forslag om mindsteløn blødes op efter danske protester

BELGIUM EU COMMISSION SOCIAL DEVELOPMENTS 2016
ARKIVFOTO Foto:

Fagbevægelsen og regeringen glæder sig over opblødning i EU-forslag om fælles mindsteløn.

Et forslag fra EU-Kommissionen om at fastsætte mindstelønninger i hele Europa bliver nu blødt op. Det skriver Morgenavisen Jyllands-Posten fredag.

Det sker efter pres fra blandt andet Danmark, hvor både regeringen og fagbevægelsen har kæmpet mod forslaget fra EU-Kommissionen.

Det er sket med argumentet om, at parterne - arbejdsgivere og lønmodtagere - siden 1899 selv har aftalt sig frem til løsninger, herunder lønniveau, uden politisk indblanding.

05BUSVestager-180438.jpg

Og denne danske model skal altså alligevel fortsat håndtere lønspørgsmål, siger den ansvarlige EU-kommissær.

»Vi har fundet en løsning, for vi ønsker ikke at underminere den særlige måde, man aftaler løn på i Danmark,« siger beskæftigelseskommissær Marianne Thyssen.

»Det vil blive skrevet ind i forslaget, at det er op til medlemsstaterne selv at bestemme, hvordan de fastsætter lønninger. Og det skal gøres klarere i vores udspil, så der ikke er nogen fortolkningsmuligheder.«

Målet er stadig et tværeuropæisk princip om lige løn for lige arbejde for at "sikre fairness i fællesmarkedet og bekæmpe social dumping", siger Thyssen.

pix-Vestager

Fra dansk side har kræfter som LO, der er hovedorganisation for 18 fagforbund, og Venstre klart advaret mod EU-tiltag på lønområdet.

»Jeg er glad for, at hun alligevel ikke vil underløbe den danske model« siger Troels Lund Poulsen (V).

Forslaget om mindsteløn er en del af et stort udspil til en social søjle i EU, der skal fremlægges endeligt til foråret.

Søjlen bygger på 20 principper om blandt andet løn, lediges rettigheder, socialhjælp og sygebehandling. Men det er områder, som danske politikere og organisationer advarer EU mod at gå ind på.

pix-Skype-mobil

Arne Grevsen, der er næstformand i LO, er glad for, at lønforhandlingerne bliver i Danmark.

»I Danmark fastlægger vi lønnen ved, at arbejdsmarkedets parter forhandler den,« siger han til Ritzau.

»Det skal EU eller andre sådan set ikke blande sig i, for det har vist sig gennem 100 år at være en ganske god model. Det har givet os velfærd, og det har givet os nogle gode lønninger.«

BRITAIN-LEISURE-WETHERSPOONS-PUBS-DRINKING-RESTRICTIONS

 

0 Kommentarer

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve
 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

<p>Henrik Olejasz Larsen, investeringsdirektør i Sampension</p>
Sponseret

Aktiemarkederne ligger historisk set forholdsvis højt. Det afspejler, at det går rigtig godt i den underliggende økonomi, forklarer investeringsdirektør.Arbejdsløsheden er rekordlav i både Japan og US...

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen