Berlingske Business

Når lederen tilbydes job på lavere niveau

81988276.jpg

Christian har gennem fem år været leder af en dagligvarebutik. Nu er butikken lukket, fordi kundegrundlaget i området er er svundet ind. Derfor er Christian blevet afskediget, og han får nu dagpenge.

Han søger flere job om ugen men har samtidig meget svært med at få dagene til at gå. Han har det skidt med ikke at have et arbejde at stå op til.

En dag bliver han tilbudt et job som butiksassistent i en af nabobutikkerne.

562671499.jpg

Han kan godt lide at arbejde i butik og har rigtig meget lyst til at komme i gang med at arbejde igen. Men han frygter samtidig, at det vil skade hans karriere at acceptere et job på et lavere niveau. Desuden er han bange for, at jobbet kan blive en sovepude, så han ikke får søgt de ledige stillinger som butikschef, der trods alt er inden for pendlerafstand.

566369647.jpg

Kilde: lederne.dk

 

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Annonce

De første kvartalsregnskaber, primært fra USA, der tegner en fortsættelse af billedet for 2017-billedet, både når det handler om teknologiorienterede forbrugsselskaber som Netflix og traditionelle sel...

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen