Berlingske Business
For abonnenter

Ingen kvinder i bestyrelsen hos en tredjedel af de børsnoterede selskaber

17BUSPix1-Marie-Mors-094216.jpg
Marie Louise Mors er professor på CBS, og har forsket i betydningen af mangfoldighed i bestyrelser. Forskningen peger på, at produktiviteten øges betragteligt, hvis diversiteten er høj: »Jeg så meget gerne, at vi havde flere kvinder på ledelsesgangene i danske virksomheder, men det er desværre ikke en udvikling, der sker fra den ene dag til den anden.«

35 pct. af selskaberne noteret på fondsbørsen har ingen generalforsamlingsvalgte kvinder i bestyrelsen, og tallet er det samme for en række store unoterede ­selskaber. Bestyrelseseksperter og erhvervsminister Brian Mikkelsen (K) mener, at flere kvindelige bestyrelsesmedlemmer vil være til gavn for virksomhederne.

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Annonce

Danske pensionsselskaber kan lige nu fortælle om afkast, der ligger og svinger i størrelsesordenen 0-3 pct. Det er langt fra sidste års to-cifrede gevinster, men der er en gode forklaringer på, at afk...

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen