Berlingske Business
17:45Business Live lukker for i dag - på gensyn i næste uge

Tillidsmand: »Danske Banks omtanke for medarbejdernes trivsel er på et minimum«

billede danske bank
Danske Bank-ledelsen får stor kritik af de ansattes tillidsmand og kredsformand, efter banken siger farvel til 321 medarbejdere. Foto:

Det er stærkt kritisabelt, at Danske Banks ledelse skærer ned på antallet af medarbejdere, når både overskud og kundetilfredshed er stigende. Det siger de Danske Bank-ansattes tillidsmand og kredsformand.

77 medarbejdere i Danske Bank er netop blevet fyret, og derudover valgte 244 medarbejdere at gå frivilligt. Det sker som et led i bankens løbende effektiviseringer, men handlingen vækker alligevel vrede hos de Danske Bank-ansattes tillidsmand og kredsformand, Steen Lund Olsen.

Thomas Mitchell

Han skriver i et indlæg på Finansforbundets hjemmeside, at det er triste handlinger, vi ser fra Danske Bank-koncernen.

»Sammenholdet og fællesskabet mellem medarbejderne i Danske Bank er vigtigt for tiden, for koncernens omtanke for medarbejdernes trivsel og arbejdsmængde er på et minimum,« skriver Steen Lund Olsen.

Som Berlingske Business fortalte tirsdag, har Danske Bank nu vendt 16 år med kundeflugt. Nu er både tilgangen af kunder, kundetilfredsheden og overskuddet i Danske Bank stigende. At Danske Bank-ledelsen skærer så kraftigt på medarbejdersiden i sådan en periode er respektløs, siger Steen Lund Olsen.

Billede

»Jeg synes, det er stærkt kritisabelt, at koncernledelsen i en tid, hvor kundetilfredshed, overskud og image går op, op, op, vælger at skære ned, ned, ned på "omkostningerne" – det vil sige medarbejderne. Det er respektløst over for de mennesker, der hver dag leverer alt, hvad de kan, for at gøre Danske Bank til en succes,« skriver Steen Lund Olsen og følger op med et retorisk spørgsmål:

»Selvfølgelig skal koncernens ledelse forberede Danske Bank på fremtiden. Det respekterer jeg. Men gør de det i et tempo, hvor organisationen kan følge med?«

borggen billede

Steen Lund Olsen påpeger, at Danske Bank flytter stillinger til andre lande, hvor arbejdskraften er billigere. Dermed sætter Danske Bank-ledelsen afkastet til aktionærerne før hensynet til bankens samfundsansvar, lyder det fra kredsformanden.

»Er afkast vigtigere end ansvar? Danske Bank er en nordisk bank, og med det følger et nordisk samfundsansvar. Hvorfor skal gode, danske arbejdspladser flyttes til Indien, Litauen og andre lavtlønslande? Har vi som landets største bank ikke et ansvar for at skabe beskæftigelse der, hvor vores kunder er, og på den måde give næring til det træ, hvor vi høster vores frugter? Ansvaret for samfundet omkring os må åbenbart vige, når aktionærerne lugter hurtige afkast,« skriver Steen Lund Olsen.

Billede

Du kan læse hele Steen Lund Olsens indlæg her.

0 Kommentarer

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Business Direct Sponseret Se alle

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve
 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Sponseret

Efter et meget langt opsving på aktiemarkederne kan man næppe forvente, at den høje indtjening i de børsnoterede selskaber bliver ved med at fortsætte. Priserne på aktier er nu så høje, at de er på ni...

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen