Berlingske Business

Løn-beskæring ender i voldgift

Sag om lønreduktion ender i faglig voldgift. Tillidsfolk mødes fredag til stormøde om sagen. Slagteriledelsen er inviteret med i forsøg på at få dialog i gang.

Sagen om lønnedgang på Tulip-slagteriet i Ringsted ender nu som en faglig voldgift. Samtidig breder protestaktionerne sig. Torsdag nedlagde 1500 slagteriarbejder hos Danish Crown og Tulip over hele landet arbejdet i protest mod at de ansatte i Ringsted har måtte acceptere en lønnedgang på 15 procent for at redde deres arbejdsplads fra lukning.

Fredag formiddag samles 60-70 tillidsfolk under Danish Crown til stormøde i Horsens for at drøfte situationen.

Formanden for Tillidsmandskollegiet i Danish Crown, Hans Søgaard Hansen, der har taget initiativ til fredagens stormøde, siger til Ritzau, at formålet er at få gang i en dialog med slagteriledelsen om at blive mere konkurrencedygtige.

/ritzau/

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Annonce

Venezuela har verdens største oliereserver – og en årlig inflation på 100.000 pct. Hvad er det lige, der sker?For en dansk investor var Venezuela frem til for få år siden interessant, fordi ØK havde s...

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen