Berlingske Business
17:46Tak for i dag

EU vil skrue ned for kræftrisiko på arbejdspladsen

Kræft
Overskrift
EU sætter lup på små ting, der kan gøre stor skade, med strammere grænser for kræftfremkaldende stoffer. Foto:
 

EU sætter lup på små ting, der kan gøre stor skade, med strammere grænser for kræftfremkaldende stoffer.

EU beskyldes ofte for at blande sig i meget små ting. Fredag er det en anklage, der sikkert ikke er nogen protester imod i Bruxelles.

EU-Kommissionen foreslår nemlig nye grænseværdier for de mikroskopiske partikler, der hvirvles op i luften på arbejdspladser og giver medarbejderne kræft. De rammer ansatte, der arbejder med alt fra træ, metal og olie til gummi, hårspray og maling.

Med de nye regler skal de 28 EU-lande indføre eller stramme grænseværdier for 13 kræftfremkaldende stoffer, hvis deres love ikke er skrappe nok i forvejen.

BRITAIN-CHINA-PHARMACEUTICAL-BUSINESS-EARNINGS-GLAXOSMITHKLINE-F

En stor synder er støv fra silikatglas, som påvirker mere end fem millioner medarbejdere i Europas byggeri og industri. Støvet kan give lungekræft, og ifølge kommissionen kan den nye grænseværdi forebygge op mod 100.000 dødsfald over de næste 50 år.

»Det ser ud som om, at det bliver en forbedring for EU, selv om der måske er knap så stor effekt i Danmark,« siger seniorforsker Johnni Hansen fra Kræftens Bekæmpelse.

Face cream over flower background

Danmark er i forvejen lidt af en duks og skal ikke stramme mange grænser. Til gengæld kan danske virksomheder glæde sig over, at rivaler i EU skal følge skrappere regler.

»Fordelen er, at vi får ens, bindende regler i hele Europa, så andre skal leve op til samme grænseværdier, som vi gør i Danmark,« siger chefkonsulent Peter Herskind fra Dansk Industri.

Apotek-robot.

En stramning er dog, at EU nu vil kræve, at virksomheder erstatter kræftfremkaldende stoffer med mildere alternativer, når det er teknisk muligt. I Danmark kan man i dag springe over, hvis det er for dyrt, påpeger Johnni Hansen fra Kræftens Bekæmpelse.

Kommissionens oplæg skal nu igennem EU's ministerråd og Europaparlamentet. Hvis det godkendes, har alle EU-lande ét år til at opdatere sine regler.

Kræft menes at være skyld i over halvdelen af alle arbejdsrelaterede dødsfald i EU.

 

0 Kommentarer

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve
 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Sponseret

Efter et meget langt opsving på aktiemarkederne kan man næppe forvente, at den høje indtjening i de børsnoterede selskaber bliver ved med at fortsætte. Priserne på aktier er nu så høje, at de er på ni...

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen