Del : SMS
Berlingske Business

Kabinepersonale savner respekt fra SAS

pix-sas-personale
Længere arbejdsuger og lavere løn. Kabinepersonalet i SAS er ikke i godt humør. Arkivfoto: Rune Feldt

De kabineansatte i SAS er utilfredse med sidste års spareplan, som nu for alvor sætter sit præg på deres arbejdsforhold. Derfor nedlagde de arbejdet fredag.

Artiklen fortsætter under annoncen

SAS’ kabineansatte er så utilfredse med de nye arbejdsforhold, den store spareplan fra efteråret byder dem, at de fredag valgte at gå i fagligt møde og nedlægge arbejdet.

Kabinepersonalet efterlyser større anerkendelse fra SAS’ side, fortæller formanden for deres fagforening CAU, Helge Thuesen.

»Det er en proces, der har været i gang siden november. Det er en udløber af det, og utilfredsheden er blevet større og større. Man føler, at man løber panden mod en mur. SAS løber fra aftaler, der er indgået. Der er ingen respekt fra arbejdsgivers side « siger han til Berlingske Nyhedsbureau.

Den korte arbejdsnedlæggelse førte ifølge SAS’ presseafdeling til fem flyaflysninger samt forsinkelser, som tidligt fredag aften endnu ikke er indhentet. Det håber flyselskabet at gøre i løbet af aftenen.

Der var dog også kabinepersonale, der ikke deltog i arbejdsnedlæggelsen, mens den stod på. Helge Thuesen anslår, at 300 af fagforeningens cirka 1.200 medlemmer deltog i mødet, mens en stor del var forhindret på grund af vinterferie.

Som følge af spareplanen skal kabinepersonalet gå ned i løn og arbejde længere. Det er blandt andet problematisk for de mange enlige mødre blandt kabinepersonalet, påpeger CAU-formanden.

Han mener ikke, at det er sent at begynde at protestere mod spareplanen, som SAS-medarbejderne har kendt siden efteråret.

»Det, der sker, er, at man indgår en ny aftale i november, Men den er ikke trådt i kraft endnu. Og nu ser vi fra 1. marts det første rigtige nye skema, og folk har fået et chok. Der er mange ting, der ikke er på plads. Det har været dråben, der fik medlemmerne til at sige stop,« forklarer Helge Thuesen.

Derfor ser kabinepersonalet nu frem til et møde med SAS-koncernens flyvechef, Per Schrøder, på mandag.

»Flyvechef Per Schrøder har sagt, at han vil i dialog for at se, om vi kan finde en fælles løsning på problemerne. Det lovede han medlemmerne derovre i dag,« slutter Helge Thuesen.

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve
 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Sponseret

Afkastene i Sampensions markedsrenteprodukt 3 i 1 Livspension har været ganske pæne og landede i 2016 på 8,4 % for en 45-årig kunde med moderat risiko. Dermed placerer Sampension sig foran mange konkurrenter på årets afkast.

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen