30. november 2009, 06:42

Velindrettede handicaptoiletter og computerprogrammer som kan læse teksten i en mail for de svagtseende.

Der er flere overvejelser at gøre sig, hvis man vil ansætte handicappede medarbejdere – men det vil virksomhederne måske heller ikke frygteligt gerne.

I hvert fald viser en rundspørge foretaget af Jysk Analyse blandt 406 virksomheder, at seks ud af ti virksomheder ikke har handicappede ansat. Det skriver Avisen.dk. Samtidig vil under halvdelen ansætte handicappede uden forbehold i fremtiden.

- Undersøgelsen viser, at vi stadig er bange for det, vi ikke kender, siger Stig Langvad, formand for paraplyorganisationen Danske Handicaporganisationer, til Avisen.dk.

Blandt de adspurgte virksomheder er 15 procent helt afvisende over for at ansætte mennesker, som bærer på et handicap. Erhvervsorganisationen DI vil gerne opfordre til at pleje mangfoldigheden.

- Vi slår gerne et slag for en mangfoldig medarbejdersammensætning i virksomhederne, for det er en fordel for alle virksomheder at få ideer fra så forskellige mennesker som muligt, siger Steen Nielsen, arbejdsmarkedspolitisk chef i DI, til Avisen.dk.