Del : SMS
Berlingske Business

Seniorers ansøgninger ryger direkte i skraldespanden

i papirkurven
Foto:

Hver femte chef ignorerer ansøgninger fra 60-årige, medmindre de er bedre kvalificerede til jobbet end yngre ansøgere.

Artiklen fortsætter under annoncen

Gråt guld falmer i jobkampen.

Jobansøgere, som er 60 år eller derover, har svære kår, når de sender en ansøgning af sted i håb om at få et job.

Hver femte chef erkender nemlig, at de vælger seniorernes ansøgninger fra, eller i hvert fald skal seniorerne have bedre kvalifikationer end yngre ansøgere, skriver Ugebrevet A4.

Mens 12 procent altid vælger seniorernes ansøgninger fra, svarer otte procent af 1.011 chefer det i offentlige og det private, at kvalifikationerne skal være bedre får de ældre ansøgere end deres yngre konkurrenter, før de kommer i betragtning.

Rundspørgen er foretaget af analysevirksomheden Voxmeter for Ugebrevet A4 og vækker forargelse hos Ældre Sagen.

- Det er rystende, at hver femte chef diskriminerer ældre – især i en periode, hvor vi taler så meget om at fastholde ældre på arbejdsmarkedet, og der tales om reform af efterløn, siger Olav Felbo, chefkonsulent i Ældre Sagen, til Ugebrevet A4.

Arbejdsmarkedsforsker Per H. Jensen fra Aalborg Universitet opfordrer politikerne til at se på muligheden for at være mere strikse over for virksomheder, som fravælger ældre arbejdskraft. I Sverige har lovgivning eksempelvis gjort det dyrt og svært af fyre seniorer.

»I Sverige bliver der investeret i ældres efteruddannelse til sidste arbejdsdag. I Danmark derimod lader arbejdsgiverne i høj grad ældres kompetencer forfalde. Dermed bliver de ældre med tiden mindre og mindre attraktive som arbejdskraft, siger Per H. Jensen til Ugebrevet A4.

Læs også på evb.dk:

Kontanter skal holde seniorer på arbejde

Løgn og latin i jobansøgninger

Sælger fik job efter 538 ansøgninger

0 Kommentarer

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve
 

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

Afkastene i Sampensions markedsrenteprodukt 3 i 1 Livspension har været ganske pæne og landede i 2016 på 8,4 % for en 45-årig kunde med moderat risiko. Dermed placerer Sampension sig foran mange konkurrenter på årets afkast.

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere

Kære læser. Velkommen til business.dk.

Vi kan se, at du har installeret en adblocker, så vi ikke kan vise dig annoncer. Det er vi kede af, fordi indtægter fra annoncer er en helt afgørende årsag til, at vi dagligt kan tilbyde dig journalistik af høj kvalitet.

Vi håber derfor, at du i din adblocker vil tillade visning af annoncer fra business.dk Det er nemt og tager kun et øjeblik: Se hvordan du gør her.

Med venlig hilsen
Berlingske Business

Tilbage til artiklen