Enig Holger. Den danske regerinngs kvinder duer ikke som ledere. En du glemte, Uffe Elbæk, er et skræk-eksempel.

Jeg har forsøgt at fine listen, men det er ikke lykkedes mig. Hvis vi skal kunne bruge den i Danmark, så skal der vel være en god del danske eller i hvert fald skandinaviske kvinder på listen, men hvor ser man listen - hvem er på?

Jeg har forsøgt at fine listen, men det er ikke lykkedes mig. Hvis vi skal kunne bruge den i Danmark, så skal der vel være en god del danske eller i hvert fald skandinaviske kvinder på listen, men hvor ser man listen - hvem er på?

Det er fint de har lavet en liste over kompetente kvinder, men hvad med at lave en over mænd så vi kan se forholdet her.
Viviane forsøger at sige er jo basalt: "Vælg en kvinde der er kompetent, selvom der er en mand der er mere kompetent".

Jeg synes ikke 8.000 kompetente kvinder lyder af meget i Europa, lad os sige der er 50.000 kompetente mænd, så lyder regnestykket at 13,8% af alle kompetente kandidater er kvinder.
Nu ved jeg ikke hvor mange kompetente mænd der er, men det burde de måske opgøre før de kommer med tal som alt andet lige skal relateres til noget andet.
Det er ren og skær propaganda når man kun udlægger at 8000 kvinder er kvalificerede til at være bestyrelsesmedlemmer, uden at sige hvor mange mænd der også konkurrerer om samme stilling.

Kvoten de snakker om er hvad der er kønsdiskriminerende, for hvis kun 15-20% af de kompetente er kvinder, hvorfor skal man så foretrække kvinderne frem for mændene?

Derudover kunne det sagtens ligne at af de 8000 kompetente kvinder, så har EU-kommissionen medtaget alle de kvinder der allerede sidder i en bestyrelse.
Det er absolut intetsigende om hvorvidt der bliver kønsdiskrimineret i valg til bestyrelsesposter eller ej, og jeg synes det er pinligt at vi har folk siddende nede i EU som ikke kan forstå noget så simpelt som relativitet, som alt andet lige skal bruges når man snakker om procenter.

Hvad vil du helst have 10% 1million eller 100% af 1kr...

Det er ihvertfald ikke de danske politikere, som næsten aldrig har haft et job i det private. Disse plejer at være bedst til varm luft og sort tale. EU-kommisionen består af politikere, som er på deres sidespor i deres hjemlande. Disse er nok de mest diskvalificerende til at vurdere hvorvidt den ene eller anden er velegnet som bestyrelsesmedlem. Se på den danske regerings kvindeledelse. Helle, Margrethe og Anette. Mener du at disse, som er ved at køre DK i sænk, er kvalificerede til et job som bestyrelsesmedlem i en større dansk virksomhed. De ikke vil ikke engang pynte på noget billede.

Lad være med at tage Vivian Reding alvorligt. Hun har om nogen grund til at forsvare kvoter, eftersom hun selv er indvalgt på kvoter i kommissionen. Og så findes der ikke kun 8000 egnede kvinder, men 3 milliarder potentielt egnede kvinder - det handler bare om at de bliver flittige i at starte selvstændigt op og skabe nogle gode solide forretninger der har investorernes interesse. Det er sådan mændene har gjort det og jeg kan ærlig talt ikke se hvorfor det skal være anderledes for kvinder??

Lad os se nogle selskaber på børsen startet op af kvinder. Ud af 3 milliarder kvinder, burde der da være nogen der formåede at skabe nogle selskaber?? I kvinder bestemmer selv om det kun skal være mænd