Del : SMS
Berlingske Business

En leder kan ikke »pjække« fra teambuilding

teambuilding

Selvom udklædning og drama overskrider lederens personlige grænser, vil det være illoyalt at melde fra til teambuilding.

Artiklen fortsætter under annoncen

I sidste uges ledelsesdilemma, er teamchefen Bjørn sammen med sit eget og to andre teams indkaldt til en teambuilding-dag. Der er lagt op til en hel dag med aktiviteter som skuespil, udklædning, sang og musik.

Se sidste uges dilemma her

Tanken om at skulle klæde sig ud og synge foran andre er grænseoverskridende for Bjørn, der heller aldrig har lagt skjult på, at han finder den slags teambuilding latterlig og ydmygende. Men kan han tillade sig at melde fra?

Det mener rådgivningschef hos Lederne, Niels Henriksen, vil være en rigtig dårlig ide:

»Det signalerer illoyalitet over for både chefen og medarbejderne, hvis Bjørn ikke deltager i teambuilding-dagen,« siger Niels Henriksen.

Niels Henriksen anbefaler i stedet, at Bjørn efterspørger en forklaring på, hvad formålet med dagen og aktiviteterne er:

»Jeg vil råde Bjørn til at tale med sin nærmeste chef og få en forklaring. Når han forstår baggrunden, kan han sandsynligvis lettere acceptere at blive rykket ud af sin komfortzone,« siger Niels Henriksen.

Young and beautiful businesswoman tired from work in the office

Derudover kan det være en fordel, at chefen er bekendt med Bjørns skepsis, så der er forventningsafstemt om, at Bjørn ikke bliver den, der går forrest med udklædning og skuespil.

»Der er typisk forskellige roller at udfylde på en teambuilding-dag. Nogle går helt naturligt foran i legen, mens andre har mere tilbagetrukne roller. Bjørn skal nok ikke have anførertrøjen på lige den dag,« siger Niels Henriksen.

I stedet kan Bjørn med fordel være en kritisk medspiller:

»Når man skal gennemføre noget, man ikke har lyst til, hjælper det med »kritisk medspil«. Jeg synes Bjørn skal tage med til teambuilding og gå ind i det. Han skal deltage med bevidstheden om, at han kan give sin ærlige feedback bagefter, når han har givet det en chance,« siger Niels Henriksen, der anbefaler løsning nummer tre.

teknik

0 Kommentarer

Business blogs Alle blogs

Forsiden lige nu

Til forsiden

Business anbefaler

Gratis breaking news på mobilen

Send BUSINESS BREAK til 1929 og modtag en SMS med en bekræftelse. Det er gratis - tilmelding koster kun almindelig takst. Du kan til hver en tid afmelde tjenesten igen.

Afmeld: sms BUSINESS BREAK STOP til 1929

Tilmeld Afmeld

Business Nyhedsbrev

Få breaking news og det bedste overblik fra Business.dk morgen og eftermiddag - eller modtag hver uge et prioriteret overblik over investorstof, privatøkonomi, ejendomme, digtal, karriere, media og vækst.

Se alle nyhedsbreve

Business i billeder

Se alle

BrandView Hvad er Brandview?

BrandView er en service fra Berlingske Media, hvor virksomheder har mulighed for at kommunikere deres specialviden direkte til brugere og læsere af Berlingske.
Dette kan gøres på print i Berlingske og Berlingske Business, eller online på b.dk og business.dk.

Ønsker du at vide mere om BrandView, bedes du kontakte content marketing afdelingen Public Impact via e-mail: info@publicimpact.dk.

<p>Henrik Olejasz Larsen</p>

Hør investeringsdirektør Henrik Olejasz fortælle hvor galt det i virkeligheden står til med Italien, og om vi er på vej mod en ny EU-krise efter nej'et ved folkeafstemningen søndag:

Business Events Se alle

Business.dk anvender cookies til at huske dine indstillinger, statistik og at målrette annoncer. Denne information deles med tredjepart. Læs mere