Beskæftigelsesministeren åbner for, at socialt ansvarlige virksomheder skal have særlige fordele. Han lancerer i dag en ny udgave af Det Sociale Indeks, som gør det lettere for de små og mellemstore virksomheder at være med.
18. august 2003, 22:30 – opdateret 19. august 2003, 23:36
Kun fire virksomheder har opnået et diplom fra Det Sociale Indeks. Det er ikke nok, og derfor vil beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen (V) give de sociale virksomheder, nogle særlige fordele fremfor andre.
»Jeg vil gerne finde en måde, hvorpå vi kan belønne de virksomheder, der tager et stort socialt ansvar. Der skal være et mere håndgribeligt incitament til at arbejde frem mod et diplom. Derfor vil jeg tage en dialog med virksomhederne om, hvad der kan få dem i gang, og på den baggrund vil jeg komme med nogle konkrete bud,« siger Claus Hjort Frederiksen.
Han vil ikke lægge sig fast på bestemte fordele.
Men ministeren afviser ikke, at der kan blive tale om en eller anden form for økonomisk bonus.
Målet er, at virksomhederne mærker, at det kan betale sig at tage et socialt ansvar.
Stort potentiale
Det Sociale Indeks skal hjælpe virksomhederne med at systematisere deres sociale indsats. Blandt andet i forhold til at fastholde syge og nedslidte medarbejdere og skabe plads til mennesker, der står udenfor arbejdsmarkedet.
Indekset blev indført for tre år siden. I dag bruger godt 200 virksomheder indekset som samtale-værktøj.
Beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen mener imidlertid, at det har langt større potentiale.
»Men der er to barrierer, som vi skal have sprængt. For det første skal Det Sociale Indeks være enkelt og ubureaukratisk for virksomhederne at bruge. Og for det andet skal medarbejderne være villige til at give et nap med, når det gælder om at hjælpe for eksempel udlændinge og unge mennesker, der har brug for lidt støtte,« siger Claus Hjort Frederiksen.
Enkelt for de små
Beskæftigelsesministeren mener, at indekset har været for tungt og tidskrævende. Derfor lancerer han i dag en tredje udgave, som kommer de små og mellemstore virksomheder i møde. Det sker på Hotel Radisson Scandinavia i Århus.
»Indekset vil fremover være langt mere brugervenligt, langt enklere og mindre tidskrævende at bruge. Så nu skulle det være overkommeligt, også for det små virksomheder, at bruge indekset,« siger Claus Hjort Frederiksen.
Han mener, at der allerede i dag er mange mindre virksomheder, som udviser social adfærd uden at sætte konkrete ord på. De skal også have mulighed for at blive certificeret.
For at opnå et diplom skal en virksomhed have mindst 60 point ud af 100 mulige.
Kravene er fastlagt således, at det kun er den socialt ansvarlige elite, der har mulighed for at opnå et diplom.
