»Der er givetvis tusindvis af danskere, der ville kunne have taget disse job, hvis de havde ønsket det, men de er i stedet blevet fastholdt i offentlig forsørgelse. Det er en kæmpemæssig falliterklæring både for vore jobcentre, for vore a-kasser og for de politikere, der har skabt den nuværende beskæftigelsespolitik,« siger Jørn Neergaard Larsen, Administrerende direktør i Dansk Arbejdsgiverforening. Foto: Jeppe Bøje Nielsen
Udlændinge overtager lavtlønnede job
Af Michala Rask Mikkelsen, Berlingske Nyhedsbureau 12. februar 2013, 00:583 Kommentarer
Mon politikerne er begyndt at tænke på, hvordan de vil håndtere indvandringen af Rumænere & Bulgarere, når disse 29 mill. mennesker har fri adgang hertil den 1. januar?
De ved jo godt, at vi har den højeste bistandhjælp i verden, så selv om sproget er vanskeligt, og de derfor helst vil til UK, så vil mange af dem komme her.
Skrevet af Maria, Mandag den 18. februar 2013, 15:06
Det er på tide at debatten får en lidt anden drejning. Der er rigtig mange danskere der gerne vil arbejde - også til en lav løn. Problemet er bare at virksomhederne ikke vil ansætte, hvis blot man har et minimum af uddannelse.
Som tidligere leder tænker jeg de måske kunne frygte, at man igen forlader virksomheden når et passende job findes. Denne frygt er jo reel nok.
Jeg føler blot det er på tide at debatten bliver en smule mere nuanceret og ikke kun handler om de lediges manglende vilje og ønske om drømmejobbet. Jeg kender indtil flere, incl. mig selv, der hungrer efter arbejde, men oplever afslag - også på lavtlønnede job.
Skrevet af Thakua, Tirsdag den 12. februar 2013, 08:05
Kommentarer
Planlægning af ny indvandrerbølge
Mon politikerne er begyndt at tænke på, hvordan de vil håndtere indvandringen af Rumænere & Bulgarere, når disse 29 mill. mennesker har fri adgang hertil den 1. januar?
De ved jo godt, at vi har den højeste bistandhjælp i verden, så selv om sproget er vanskeligt, og de derfor helst vil til UK, så vil mange af dem komme her.
Bliver det til noget med "Den danske model"
Er Neergaard og Børsting deres egen løn værd når der stadigvæk er over 300.000 privatansatte der ikke har overenskomst ?
Laver de noget nyttigt når de går på arbejde og hæver en millionløn for indsatsen ?
Hvorfor vil virksomheder ikke ansætte danskere til lav løn?
Det er på tide at debatten får en lidt anden drejning. Der er rigtig mange danskere der gerne vil arbejde - også til en lav løn. Problemet er bare at virksomhederne ikke vil ansætte, hvis blot man har et minimum af uddannelse.
Som tidligere leder tænker jeg de måske kunne frygte, at man igen forlader virksomheden når et passende job findes. Denne frygt er jo reel nok.
Jeg føler blot det er på tide at debatten bliver en smule mere nuanceret og ikke kun handler om de lediges manglende vilje og ønske om drømmejobbet. Jeg kender indtil flere, incl. mig selv, der hungrer efter arbejde, men oplever afslag - også på lavtlønnede job.