Frankrigs parlament har vendt tommelfingeren opad til kvoter for kvindlige bestyrelsesmedlemmer.
14. januar 2011, 09:09
En ny lov i Frankrig betyder, at alle store virksomheder skal have mindst 40 pct. kvinder i bestyrelsen. Loven rammer omkring 2.000 selskaber, og gælder alle der er børsnoterede, har mere end 500 ansatte eller en årlig indtjening på mere end 50 mio. euro.
Dermed følger Frankrig i fodsporene på Norge og Spanien, der allerede har tilsvarende lovgivninger. Senest om seks år skal selskaberne have gennemført kønskvoteringen. En indfasninsgperiode betyder, at der senest om tre år skal være 20 pct. kvinder i bestyrelserne.
En opgørelse viser, at kvinder kun sad på 15 pct. af bestyrelsesposterne i 2010. Den nye lov blev støttet af både præsident Nicolas Sarkozy og den socialistiske opposition.
